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根据江西省人力资源和社会保障厅，江西省扶贫办公室，江西省财政厅关于印发《2020年基层公共服务专岗开发实施方案的通知》（赣人社字【2020】257号）文件指示，经金溪县政府常务会议研究同意，现决定面向社会公开招聘2020年基层公共服务专岗工作人员，具体内容公告如下：

一、招聘原则

招聘工作坚持“公平、公正、公开、择优”的原则，实行公开招聘条件、公开招聘程序、公开招聘结果“三公开”制度。按照发布招聘公告、报名、资格审查、考试、体检、签订劳动合同的程序进行。

二、招聘职位

本次招聘9个基层公共服务专岗。以“基层公共服务专岗”的形式安排在乡（镇）、村面向农村基层群众，从事公共就业、社会保险、就业扶贫、财政等相关公共服务工作。

三、招聘对象及条件

1.金溪籍高校毕业生；优先安置双困生（家庭经济特别困难和就业困难的高校毕业生）和应届高校毕业生；

2.年龄35周岁以下（1985年8月25日以后出生）；

3.具有正常履行职责的身体条件。

有下列情形之一者不得报名：

1.曾受刑事处罚的人员；

2.受党纪政纪处分执行期未满的人员；

3.有违法犯罪嫌疑正在接受审查的人员。

四、报名、资格审查

（一）发布招聘公告时间：2020年8月25日

（二）报名时间及地点

1.报名时间：2020年8月25日至8月28日，工作日的上午8：30—11:30和14:30—17:00；

2.报名地点：金溪县人力资源和社会保障局315办公室；现场报名，报名不收取任何费用，电话：0794-5259100

（三）报名需提交资料

1.《金溪县公开招聘2020年基层公共服务专岗工作人员报名登记表》（见附件）1份，（以下简称《报名表》）；

2.本人有效身份证、户口原件及复印件一份

3.毕业证原件及复印件1份、学信网学历电子注册备案表1份；

4.近期二寸免冠照一张。

（四）资格审查

资格审查贯穿招聘工作全过程，招聘工作任何一环节发现考生不符合报考条件均取消招聘资格。

五、考试

考试以面试的形式进行

①面试时间及地点：见面试公告；

②考生凭本人有效《居民身份证》及《准考证》参加面试；

③面试内容为结构化面试。

六、体检和政审

1.面试结束后，按招聘人数1:1的比例由高分到低分确定体检人员名单，总成绩末位并列的由招聘领导小组研究确定体检和政审对象。

2.体检必须按规定时间在指定的医院进行，并出具体检结论，其他体检结论、鉴定一律不予认可。体检标准按江西省公务员体检的有关规定执行。体检费用由考生自理，体检时间由招聘办另行通知。

3.政审必须在规定时间内提供户口所在地公安机关提供的无违法犯罪记录证明和原工作单位或户口所在地村（居）委会出具的现实表现证明。

4.放弃体检（政审）或体检（政审）不合格的，取消进入下一环节资格，空缺职位顺延递补。

七、岗位安排

招聘领导小组将结合乡镇实际情况安排具体岗位，录取的考生必须服从岗位安排。

八、签订劳动合同

由乡镇与其签订劳动合同，合同实行一年一签，一年一考核。

九、工资标准

参照同等岗位薪资实际、工作量及资金状况，初步定实领工资为2600元/月，按照国家有关规定参加社会保险，由用人单位负担五险费用。

十、工作要求及注意事项

（一）纪律监督

招聘工作要主动接受纪检、监察机关和社会各界监督。工作人员和考生要严格遵守有关的规章制度，如有违反或弄虚作假的，一经查实，将按有关规定严肃处理。

（二）其他事项

本方案由招聘办负责解释，未尽事宜由招聘领导小组研究决定。

咨询电话：0794-5259100

监督电话：0794-5259151

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